Context

Werken bij Arteveldehogeschool? Dat is negenduust procent jezelf zijn, jouw talenten ontdekken en je doelen vormgeven in een toekomstgerichte en stimulerende omgeving.

In hartje Gent

Gent: de stad die wij een echte thuisbasis voor onze expertise mogen noemen. En waar we ons ook helemaal thuis voelen door de diversiteit en het rebels kantje. Als Arteveldehogeschool bundelen we het grootste aantal experts op één locatie. Daarmee zijn we uniek in Vlaanderen.

Waar staan wij voor?

Een samenleving waarin het goed leven en werken is voor iedereen: daar draagt Arteveldehogeschool aan bij. Wij verleggen continu onze grenzen, samen met onze 1.500 medewerkers en 15.000 studenten. Wij zijn een gedreven expertisecentrum voor onderwijs, onderzoek en dienstverlening dat inzet op innovatie en kwaliteit. Een warme en professionele hogeschool waar we elke kans grijpen en kiezen met lef. De wereld van morgen begint hier. En die maken we samen.

Word jij onze maker van de wereld van morgen? 

Ben je een sterke onderzoeker die gepassioneerd is door wat het gebruik van technologie in de brede gezondheids- en welzijnszorg kan betekenen? Wil je weten waar zorgprofessionals en zorgverleners op vast lopen bij het effectieve gebruik ervan? Dan is deze job iets voor jou! Want zorgorganisaties maken meer en meer gebruik van digitale toepassingen om een betere zorg te kunnen verlenen. Nieuwe ontwikkelingen volgen zich snel op, de zorg kan niet steeds volgen. Wij willen hun ervaringen, kennis en noden in kaart brengen, om hierrond zelf beter onderzoek te kunnen vormgeven. 

Je gaat aan de slag binnen ons expertisenetwerk Gezondheid en Zorg. We profileren ons binnen tien opleidingen (audiologie, creatieve therapie, ergotherapie, logopedie, mondzorg, podologie, verpleegkunde, vroedkunde, gerontologie, medische technologie), een groot levenslang leren aanbod en vier onderzoeksprogramma’s. Je komt als onderzoeker terecht in het fijne team van Onderzoeksgroep Gezondheid en Zorg, en meer specifiek in het onderzoeksprogramma Mensgerichte Technologie in de zorg.   

Je werkplek zal zich voornamelijk situeren op Campus Kantienberg | Arteveldehogeschool Gent, ook thuiswerk is ruim mogelijk en flexibel te plannen. 

Functie

We zoeken een ervaren en gedreven onderzoeker voor het uitwerken van een jaarlijks terugkerende bevraging van ons werkveld in de gezondheidszorg. 

Het doel van dit project is om een zicht te krijgen op het gebruik van technologie in de zorg en op de bijhorende noden van zorgverleners en zorgorganisaties. Dit onderzoek omvat een kwantitatief en kwalitatief luik. Je neemt het voortouw hierin als projectleider, maar werkt hier met andere partners rond samen.

Jouw taken bestaan uit:  

• Je neemt de lead in het opstellen van een dossier om voor te leggen voor het ethisch comité. 
• Je bereidt de vragenlijst en interviewgids voor aan de hand van literatuuronderzoek.
• Je legt de dataverzamelingsmethodes voor aan een panel van experten en komt tot een consensus. 
• Je zoekt en rekruteert partners die ondersteunen met de verspreiding. Je maakt een communicatieplan op en voert het uit.  
• Je staat in voor de datacollectie en de data-analyse. 

 Verder ondersteun je ook andere onderzoekers binnen het team. 

Je schrijft o.a. mee aan een artikel m.b.t eerder uitgevoerd onderzoek in het veld van technologie in de gezondheidszorg. Je voert hiervoor enkele extra analyses uit op eerder verworven data en schrijft het artikel uit. 

Profiel

• Je bent in het bezit van een doctoraat in het domein van de gezondheidszorg, of andere aanleunende domeinen.
• Je hebt experten-ervaring in het opstellen van surveys en weet er de leiding in te nemen. Je toont dit via je CV aan. 
• Je hebt een scherp zicht op de uitdagingen m.b.t. het gebruik van technologie in de gezondheidszorg.
• Je krijgt energie van het op sleeptouw nemen van een groep partners en doet dit op een enthousiasmerende manier.
• Je hebt een vlotte pen. Je schrijft wetenschappelijke en praktijkgerichte publicaties alsook nieuwe financieringsdossiers voor onderzoeksprojecten binnen jouw domein, als de kans zich voordoet.  
• Je toont ondernemingszin: je signaleert proactief kansen en stelt acties en strategieën voor om verbetering of vernieuwing te bekomen. Je durft te experimenteren met nieuwe werkwijzen, oplossingen, structuren en voorstellen.
• Je toont flexibiliteit: je kan omgaan met onvoorziene omstandigheden.
• Je werkt resultaatsgericht: je formuleert uitdagende, maar haalbare doelstellingen. Je gaat nauwkeurig, logisch en gestructureerd te werk om de vooropgestelde doelen te realiseren. Je werkt zelfgestuurd.
• Je kan starten tussen 15 augustus en 1 september 2026 (uiterlijk). 

Aanbod

• Het aanbod is een fulltime aanbod (100% voltijdse eenheden (FTE)), dat (bij uitzondering) opsplitsbaar kan zijn bij meerdere kandidaten die 50% FTE willen opnemen. 
• Je contract loopt tot 31/12/2026 (vervangingsopdracht), maar kan verlengd worden wanneer nieuwe projecten gesubsidieerd worden. Samen met jou werken we van bij de start aan jouw duurzame loopbaan binnen het expertisenetwerk (onderzoek, onderwijs, levenslang leren).
• Je wordt contractueel als onderwijzend personeel aangesteld, ad interim.
• Je komt in een dynamisch onderzoeks- en innovatieteam terecht, onder leiding van onze Programmaleider Mensgerichte Digitalisering in de zorg. Je mag rekenen op een goede ondersteuning van start tot einde.  
• Daarnaast bieden we jou:
  • Een jobinhoud afgestemd op jouw talenten. Zo word jij de beste versie van jezelf.
  • Vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. In het varen van onze koers, sta jij mee aan het roer.
  • Werken in de bruisende stad Gent. Dat is elke dag gratis inspiratie.
  • Een bende supertoffe collega’s. Daardoor kom je thuis.
  • Een marktconform loon en een interessant statuut. Want wij waarderen jouw inspanningen! Voor deze functie is de opdrachtgrootte bepaald op 100%. Jouw salarisschaal ligt op barema 502. 
  • Een volledige terugbetaling van jouw woon-werkverkeer met het openbaar vervoer en een fietsvergoeding (0,21 euro/km). Dat is onze bijdrage aan een beter leefmilieu.
  • Een hospitalisatieverzekering bij Ethias aan een voor jou voordeliger tarief. Omdat we er ook op die mindere dagen voor jou willen zijn.
  • Een lerarenkaart waardoor jij kan genieten van allerlei interessante aanbiedingen. Omdat kwalitatieve vrije tijd belangrijk is.
  • Een ruime keuze aan sportsessies. Omdat we erin geloven dat een gezonde collega een gelukkige collega is.
  • Een aantrekkelijke verlofregeling. Want wij vinden dat hard werken dit verdient.
  • Ruime thuiswerkmogelijkheden met ter beschikking stelling van een laptop en extra thuiswerkhulp (scherm, toetsenbord, …). Omdat focus maar ook jouw werk-privé balans belangrijk is.

Meer informatie

• Arteveldehogeschool omarmt diversiteit als motor voor kwaliteit en groei van en voor elke student en medewerker. Een diverse en multiculturele hogeschool is immers rijker en heeft oog voor elk talent. We zetten iedereen aan om zichzelf uit te dagen en nieuwe kansen te grijpen. Zo maken we onze ambities waar en verleggen we samen grenzen.
• Solliciteren kan enkel online via https://jobs.arteveldehogeschool.be/. We ontvangen graag jouw CV en motivatiebrief, uiterlijk tegen 19 juni 2026. Op basis hiervan zal de eerste selectie gebeuren. Kandidaten die geselecteerd worden, krijgen een uitnodiging voor een eerste gesprek. Alle kandidaten ontvangen in elk geval een bericht, waarna feedback mogelijk is. 
• Hulp nodig bij het opladen van jouw kandidatuur? Contacteer de dienst Human Resources Development (HRD) via vacatures@arteveldehs.be. 
• Met vragen over de functie-inhoud kan je contact opnemen met Ine De Clerck (Hoofd Onderzoek en Dienstverlening expertisenetwerk Gezondheid en Zorg), ine.declerck@arteveldehs.be. Met andere vragen over deze vacature of selectieprocedure, contacteer Hanne Neels (HR Partner expertisenetwerk Gezondheid en Zorg), hanne.neels@arteveldehs.be. 
• Al onze vacatures zijn mogelijks opsplitsbaar en kunnen desgevallend samengevoegd worden met andere vacatures. Bekijk zeker ook onze andere lopende vacatures! 

Meer informatie over werken in hogescholen (informatie Vlaamse overheid).