Met 1.700 medewerkers en 18.000 studenten draagt de hogeschool bij aan een samenleving in beweging. Vanuit vijf expertisenetwerken zet Arteveldehogeschool voluit in op kwaliteitsvol, innovatief en praktijkgericht onderwijs, onderzoek en dienstverlening, met als motto: “Samen maken we de wereld van morgen.”

Net als de stad, waarmee ze onlosmakelijk verbonden is, omarmt Arteveldehogeschool diversiteit en doet het de zaken net iets anders: met net iets meer lef én ondernemerschap. En vooral met kennis van zaken: de hogeschool bundelt het grootst aantal experts op één locatie. En is daarmee uniek in Vlaanderen.

Arteveldehogeschool wil een warme en professionele hogeschool zijn waarin diversiteit gekoesterd wordt en talent kansen krijgt om te groeien.

Functie 

Plaats in het organigram

De Directeur Onderwijs & Student is de eindverantwoordelijke voor Onderwijs en begeleiding, Internationalisering, Studentenbeheer en studieadvies, Studentenvoorzieningen (STUVO) en Mediatheken (samen +- 75 mensen) en staat aan het hoofd van een managementteam, bestaande uit de diensthoofden van deze diverse diensten. De Directeur rapporteert rechtstreeks aan de Algemeen Directeur.

Voornaamste taken en verantwoordelijkheden

• Vanuit je expertise in hoger onderwijs, ontwikkel en implementeer je een strategisch onderwijs- en studentenbeleid;
• Als Directeur Onderwijs en Student stimuleer en realiseer je samenwerking en co-creatie over diensten en expertisenetwerken heen;
• Je vertaalt strategische keuzes naar concrete beleidsdoelstellingen, processen en resultaten;
• Je bouwt aan een vernieuwend onderwijsconcept waarin technologie en een studentgerichte benadering hand in hand gaan;
• Je zet in op de volledige ‘student experience life cycle’ om een optimale studentenbeleving en onderwijsorganisatie te realiseren.
• Je bent eindverantwoordelijk voor:
  • het initiëren en faciliteren van kwaliteitsvol, toekomstgericht en innovatief onderwijs;
  • het beheer van processen rond student- en onderwijsadministratie;
  • processen rond studieadvies en onderwijsloopbaan;
  • een transversaal en inclusief internationaliseringsbeleid;
  • sterke studentenvoorzieningen die inspelen op nieuwe noden, diversiteit en veranderende realiteiten;
  • de ontwikkeling van mediatheken als hedendaagse, buurtgerichte leer- en kenniscentra.
• Je bent een inspirerend en verbindend leider in de manier waarop je je managementteam stuurt, motiveert en coacht;
• Je beheert de beschikbare personeels- en werkingsmiddelen op een verantwoordelijke manier;
• Je neemt het voorzitterschap op van verschillende interne organen en raden die verbonden zijn aan onderwijs- en studentenbeleid. Daarnaast vertegenwoordig je de hogeschool in relevante (internationale) externe fora waaronder UP University;
• Je bent ambassadeur van Arteveldehogeschool. Je bouwt een relevant professioneel, (in)formeel netwerk uit op regionaal, Vlaams en (inter)nationaal niveau.

• beschikt over een relevant masterdiploma;
• heeft leidinggevende ervaring binnen hoger onderwijs;
• beschikt over een brede kijk op maatschappelijke evoluties en ontwikkelingen in het (internationaal) hoger onderwijs. Is in staat om deze te vertalen naar een inspirerende visie op onderwijs- en studentenbeleid;
• is analytisch en strategisch sterk. Kan krachten mobiliseren binnen het directieteam en de eigen diensten. Stimuleert samenwerking over structuren heen;
• is een uitstekende communicator;
• is een ervaren people- en changemanager, die hierbij principes van gedeeld en motiverend leiderschap hanteert;
• houdt van samenwerken en het uitbouwen van duurzame interne en externe netwerken. Ook internationaal;
• is innovatief, resultaatsgericht en besluitvaardig;
• ziet de waarden van Arteveldehogeschool – authentiek, bevlogen, betrokken en baanbrekend – weerspiegeld in zijn/haar leiderschapsstijl.
• combineert strategisch inzicht met menselijkheid, veerkracht en inclusiviteit en weet medewerkers en partners te inspireren en in beweging te brengen.

• Een belangrijke sleutelfunctie bij één van de cruciale actoren in het hoger onderwijs;
• Een uitdagende functie met zichtbare en voelbare impact op de hogeschool en haar studenten en op het bredere (hoger) onderwijslandschap in Vlaanderen;
• Een voltijds contract van onbepaalde duur met mogelijkheid tot een statutaire benoeming;
• Een aantrekkelijk salarispakket (Salarisschaal A33 (596) met een salarisverhoging naar A41 (591) en later benoeming in A41.

Wij werken voor deze vacature samen met MenT, een externe partner.

• Vragen over de functie-inhoud, het gewenste profiel of de procedure? Contacteer Tim De Pauw op 0494/15.78.84.
• Solliciteren kan enkel door jouw sollicitatiebrief en CV per e-mail te richten tot Manon Van Herreweghe (manon.van.herreweghe@ment.be).